近日,由沉阳市人力资源和社会保障局主办的第四届沉阳市“舒心传记”职业技能大赛在苏家屯区辽宁医学职业学院正式拉开帷幕。作为本次大赛首个赛事,能力推动者大赛精准对接了“科学护理、综合服务”的社会需求,符合医疗健康行业专业化、规范化的发展方向。比赛采用“笔试+实操”考核模式,吸引了来自全市医疗机构、护理学校、职业学校的200余名技能人才同台竞技。赛区同步搭建精准岗位匹配平台,沉阳市保健服务中心等8家优质企业现场直接招聘,实现竞赛与招聘的无缝衔接。
升级竞争体系——打造“竞争促进就业”示范模式
本届大赛设立了“技能大赛+岗位匹配”机制,为各领域技能人才“通过参与获得就业机会”搭建优质一站式平台。比赛现场专门设置了“企业观摩招聘区”,实现了“比赛观摩考察、赛后面试”的无缝衔接。在展现专业技能的同时,大赛更是与用人单位面对面直接对话。一些剩下的选手当场进入面试环节,真正体会到“比赛结束,工作开始”。
沉阳市人力资源和社会保障局相关负责人表示:“我们推动技能大赛与就业服务深度融合,特别是针对各赛事对应的紧缺岗位。在此基础上,选手为了获得技能,可以对接匹配领域的优质就业资源,实现“领域”与“市场”的精准对接,竞赛与就业技能的同步,真正实现以赛赛博、以赛促业的目的。
激励如期而至——奖励叠加多维度激励,助力人才“共同成长”
为充分激发选手在各项赛事中的竞技热情,本次大赛设立了多层次、高价值的统一奖励体系,为技能人才成长提供全方位支持:
现金奖励:比赛前三名选手分别获得2万元、1万元、5000元奖金;
职业晋升:首届颁发高级技师(一级)证书,第二届颁发技师(二级)证书,第三次竞赛将颁发高级工(三级)证书。其余前6名选手,若同时通过操作实践考核和比赛知识理论考试,符合晋级条件,将按原kws专业资格晋级第一梯队。
荣誉证书:各项目前六名选手颁发获奖证书;
岗位匹配:为优秀玩家搭建精准的岗位匹配平台,赋能职业发展。
技能大赛不仅是竞技的舞台,更是人才成长的“加速器”。本届大赛以“奖金+证书+晋升+就业”相结合的激励方式,致力于让每一位技能人才“赛中有所收获,学以致用,成就事业”。
领域全覆盖——59个赛项,覆盖多个领域,培育新锐梯队生产力技能
本次大赛设置的59个竞赛项目正是锚定沉阳十大产业集群和主要产业链的发展需求。除了先行推出的老年赛项目外,未来还将开展智能技术工程与集成。电路工程技术、互联网工程技术、人工智能工程技术等重大赛事体现了新生产力的发展要求和沉阳市迫切的产业需求。大赛期间,组委会还将组织多项专题招聘校企对接活动,继续为技能人才就业创业铺路,为沉阳产业发展注入技能动力。
(中国日报辽宁记者站编辑:吴勇通讯员:刘士成兰成)
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